인사관리
입사/퇴사/각종신청
직원의 입사부터 퇴사까지 필요한 필수 절차들을 한 곳에서 처리할 수 있고, 특정 기간 입/퇴사 등의 현황을 한 눈에 확인할 수 있습니다.
직원명부
직원의 기초 인사정보를 등록하여 인사기록카드, 재직/경력 증명서 등 제반 서류를 자동으로 생성하고 보관할 수 있습니다. 또한 근로 형태(연봉/월급/시급, 초단시간/감시단속적 근로자 등)를 구분하여 직원별 맞춤 관리가 가능하도록 합니다.
급여설정(개인)
기본급, 통상시급, 시간외 근로시급 등 급여에 관련된 기본 사항들을 입력하여 급여테이블을 설정하고, 이를 기반으로 매월 급여를 산출합니다. 포괄임금제를 사용하는 사업장의 경우 고정 연장/휴일 근로 시간을 설정할 수도 있습니다.
근로계약서
직원명부, 급여설정에서 입력한 데이터를 토대로 직원들의 근로계약서를 자동으로 작성할 수 있습니다. 생성된 근로계약서는 근로기준법에 명시된 필수 기재사항을 준수합니다.
인사카드
직원의 세부 인사정보를 등록하여 인사기록카드를 완성하고 입사 후 데이터를 축적하여 인사평가에 활용할 수 있습니다. 인사기록카드는 법령에 따라 3년 간 보존해야 하므로 더욱 용이한 관리가 될 수 있도록 도와주는 기능입니다.
인사이동기록
인사발령에 대한 기록을 남기고 조회할 수 있습니다.
