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인사노무통합솔루션 한비자

SIMPLE

어려운 인사관리를 쉽고 효율적으로 운영할 수 있습니다.

SYSTEMATIC

인사관리에 초점을 맞춘 체계적인 프로그램을 제공합니다.

SUITABLE

기업에 맞는 인사운영방향과 맞춤형 프로그램을 제시합니다.

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[우리노무법인 PICK] 유니언숍의 의의 및 요건

  안녕하세요, 우리노무법인 엄지혜 노무사입니다.  유니언숍이란 특정 노조에 가입할 것을 근로계약 체결의 조건으로 하는 단결강제제도로서 원칙적으로는 반조합계약의 한 유형에 해당하지만, 노조법 제81조 제1항 제2호는 일정한 요건을 갖춘 ...

[판례 #18] 기간제 근로계약의 종료 및 갱신기대권에 대한 정리 - 2

  안녕하세요. 인사노무통합솔루션 한비자입니다.  지난 글에서는 기간제 근로계약과 관련된 기본개념 및 법리를 알아보았는데요, 이번 시간에는 정확히 ‘갱신기대권’이란 무엇인지, 갱신기대권이 인정되기 위한 구체적인 판단 기준과 실제 판례가 ...

[판례 #17] 기간제 근로계약의 종료 및 갱신기대권에 대한 정리 - 1

  안녕하세요. 인사노무통합솔루션 한비자입니다.  계약직 근로자를 사용하고 있는 사업장에서 자주 이슈가 되는 주제가 있는데요. 바로 ‘갱신기대권’ 입니다. 계약직 근로자는 보통 기간만료로 계약이 종료된다고 생각하기 쉬운...

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